광산 슬롯 생산의 최전선에는 활력과 책임으로 가득 찬 팀이 있습니다. 그들은 야망으로 광산 슬롯을 보호합니다. 그들은 713 번째 군단의 광업 부서의 세 번째 단계의 청소년 슬롯 생산 데모 게시물입니다. 작년에 그들은 작업 방법을 혁신하고 광산을위한 견고한 방어선을 구축했으며 회사의 개발과 품질과 효율성의 상당한 개선을 촉진했습니다.

슬롯 문화 구성 강화 및 슬롯 인식 강화

"슬롯은 작고, 책임은 하늘보다 더 큽니다." 광업 부서의 청소년 슬롯 데모 게시물은 젊은 직원의 슬롯 인식을 향상시키는 데 매우 중요합니다. 슬롯 지식 강의를 정기적으로 조직하고, 수업 전 및 후 회의를 개최하고, 슬롯 지식 경쟁을 조직하고, 슬롯 문화 회랑을 구축하고, 강력한 슬롯 문화 분위기를 조성하며, 슬롯 개념을 사람들의 마음에 깊이 뿌리 내리게합니다. 젊은 광산 노동자들의 슬롯 책임 인식과 자기 보호 능력을 효과적으로 향상시키기 위해, 시연 게시물은 "슬롯 제작, 청소년이 최초의"그룹 "그룹 사용 기술 경쟁, 슬롯 지식 Q & A 학습 및 지하 슬롯에 대한"생명 장벽 "을 추가하는 것과 같은 일련의 활동을 수행했습니다.

소스 제어 강화 및 위험 방지 및 해결

"숨겨진 위험은 공개 화재보다 더 위험하며 예방은 재난 구호보다 낫습니다." 광업 부서의 청소년 슬롯 생산 데모 게시물은 업무의 초점으로 숨겨진 위험을 검사하고 젊은 노동자의 활력과 창의성을 완전히 행사하고 청소년 슬롯 검사 팀을 설립합니다. 이 팀은 지하 장비 및 시설, 운영 환경, 인사 운영 사양 등에 대한 포괄적 인 숨겨진 위험 검사를 정기적으로 수행하고, 적시에 발견 및보고, 관련 인력이 정류 결과를 만들고, 정류 결과를 즉시 수락하고 궁극적으로 슬롯 폐쇄 루프를 형성하도록 촉구합니다. 시연 게시물은 또한 정기적으로 "전형적인 화재 사례 연구 및 화재 보호 지식 교육"을 수행하고 "사례 검토 + 데스크탑 공제"를 통해 교육 효과가 효과적으로 향상되었습니다. 그중에서도 조직화 된 지하 화재 사고 공제는 직원의 화재 탈출 기술을 더욱 강화시킵니다. 동시에 Shanyang Qinding Mining Company는 젊은 직원들이 적극적으로 제안을하고 합리적인 제안을 제시하며 광산 슬롯 관리 시스템 및 운영 프로세스를 공동으로 개선하도록 권장합니다.

혁신 및 호위 슬롯 생산

Shanyang Qinding Mining Company의 광산 슬롯 생산 수준을 더욱 향상시키기 위해, 청소년 슬롯 생산 시연은 광산 혁신 스튜디오를 설립하기 위해 엘리트 세력을 조직하고 광산 슬롯 생산에서 어려움과 병 경찰에 대한 "5 개의 작은"혁신 활동을 수행하기 위해 엘리트 세력을 조직했습니다. 기술 혁신 및 관리 혁신을 통해 광업 슬롯 생산의 많은 기술적 문제가 성공적으로 해결되었습니다. 그중에서도 드릴링 응력 게이지를 키 충전 본체에 포함시킴으로써 지붕 응력 변화를 실시간으로 모니터링하고 동적 조기 경고 모델이 구성되어 지하 충전 신체 강도 분석에 대한 강력한 기초를 제공하여 지붕 캡 사고를 효과적으로 방지합니다.

Qinding Mining Company의 생산 슬롯 작업의 중추로서, Shanyang Qinding Mining Company의 713 번째 마이닝 부서의 세 번째 단계의 청소년 슬롯 데모 게시물은 팀 빌딩에 계속 노력하고 있으며 다양한 팀 빌딩 활동을 수행하고 젊은 직원의 소속과 소속감이 강화되고 있습니다. 팀 협업 기능을 강화하는 동안 상호 신뢰와 상호 지원에 대한 "슬롯 커뮤니티"인식을 형성하고 슬롯한 슬롯한 생산 벽을 구축 할 것입니다.

"제로 사고와 숨겨진 위험"이라는 목표에 따르면 청소년 슬롯 생산 시연 포스트는 "슬롯 우선, 예방 우선 및 포괄적 인 거버넌스"의 정책을 적극적으로 이행했습니다. 향후 작업에서 그들은 생산 슬롯에 대한 책임 시스템을 엄격히 구현하고, 개척자로서 젊은이들의 역할에 전적으로 놀고, 청소년과 투쟁과 함께 광산에서 생산 슬롯에 더 많은 힘을주고, 더 영광스러운 젊은이들을 쓰게 될 것입니다.